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第8章 八方来（第3页）
缺点的话，也有。
到底是小公司，没有太多的渠道接触到一些高端项目，那些项目通常都有一些硬性规定。
除非是指定。
否则，他们公司很难入围一些跨国公司的大项目。
接下来几天，陆陆续续又有几位猎头找到他，其中不乏开出更好条件的公司。
但。
无一例外，李杰都拒绝了。
他在会见猎头时，没有刻意宣传，也没有故意隐藏。
风，最后还吹到了老板那里。
老刘又双找他谈了一次。
这次，提成又提高了一点点，从30%提高到了35%。
基础年薪变成了30万。
是年薪 保底年终奖一共30万。
大概是对半开的样子，年薪15万，保底年终奖15万，绩效另算。
李杰知道公司为什么这么干。
年终奖，年终奖，顾名思义，年终才会发，有这个东西在，员工更不容易跳槽。
每年拿完年终奖才是跳槽的高峰期。
“刘哥，真的，我没有跳槽的意思。”
谈话的最后，李杰没有再藏着掖着，直言道。
“至少这两年没有。”
“好，好。”
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