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第1009章 陈木的用人标准（第1页）

对于田水木书记所表现出来的紧张反应，陈木倒也可以理解，毕竟钱菩省长现在就是青云省最大的官，特别是省委书记的位置还空着的时候，许多人都能猜到，上面迟迟不派人下来，就是有意在考察钱菩省长。

在省级领导班子架构中，省委书记空缺的特殊时期，省长往往会临时主持全省全面工作，统筹经济发展、民生保障、社会稳定等各项核心事务，权力责任都更为集中。

钱菩省长主政青云省以来，在产业转型升级、营商环境优化、基层治理提质等方面推出了一系列务实举措，全省经济社会发展保持平稳向好态势，干部群众认可度较高。

也正因如此，省内各级干部都格外关注钱菩省长的工作动态，每一次下基层调研、每一场工作部署会议，都被各地各部门高度重视，生怕出现工作疏漏，影响整体工作推进。

或许，钱菩省长会被就地提拔。

这一猜测在青云省官场私下流传已久，毕竟从地方治理实践来看，省长在省委书记空缺期间表现优异，经组织全面考察后就地接任省委书记，是较为常见的干部任用模式。

但所有干部都清楚，干部选拔任用有着严格的组织程序和标准，必须经过民主推荐、组织考察、集体研究、上级审批等一系列规范流程，绝非个人臆测可以左右。

当然，这些都是他人的空想，毕竟组织任用，可不是他们可以揣摩的。

作为党员干部，首要职责是立足本职岗位，扎实做好各项工作，坚决服从组织安排，不妄议上级决策，不传播未经证实的消息，始终把心思和精力放在干事创业上。

田水木书记作为青枣市委一把手，更是深知其中规矩，即便内心对钱菩省长莅临调研高度重视，也始终坚守组织原则，不越矩、不妄议，全力做好各项筹备工作。

“田书记，若没有其他事情，我就先回去准备一下了。”陈木提醒了一句，现在他也相信田水木书记有许多事情要忙，特别在知道钱菩省长要下来之后，田水木书记估计也没有其他心思听取汇报了。

钱菩省长此次下基层调研，重点关注青枣市党风廉政建设、基层纪检监察工作、民生领域突出问题整治等情况，而这些正是陈木主抓的市纪委核心工作。

陈木需要尽快梳理青枣市纪委近期工作成效、存在问题、下一步计划，准备好详实的汇报材料，同时安排好调研现场考察点位，确保全面展现青枣市纪检监察工作实绩，不出现任何纰漏。

哪怕这些都是工作需要，而钱菩省长到青枣市的核心是给他站台，是给他撑腰，但陈木该做的工作还是要做好，以免落人口舌，特别是在上面还派出两位领导下来，陈木就更应该认真对待。