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第17章有诚意（第1页）

并且从装修上来看都是十分的大气，和很多刚刚创业一切从简的寒酸公司对比，各种地方都透露“不差钱”的感觉，跟着这样的老总，他们心底也踏实。

沈翔：“当然了，这个仅仅只是一部分，如果作为超凡科技公司的员工，仅仅是哪这点条件作为对比和谈资，我觉得是不够的，所以我承诺目前在座的每一位，在业绩和资历达到了一定的程度之后，就能获分股份，加入公司的合伙人行列，目前来说公司的人手还少，其中有一部分的员工是通过劳务派遣的方式过来帮忙的，但是依然也拥有与其他员工同样的机会，不过这个股份不是白送的，需要各位自己掏钱入股，但我相信各位到了那时绝不会后悔有这样的机会！”

沈翔说得很直接，并没有像其他的老总一般扯感情画大饼，搞什么“表面兄弟”那一套，直接讲的便是股权激励这种实实在在的问题。

这一番话让下面的员工精神很振奋，对于这些目前因各种原因加入公司的员工，这已经是最大的许诺了。

下面的人都自发地鼓起掌来。

对于他们来说，自家的老总，无论是从公司环境，还是待遇以及升值空间上，都已经做到了极其“有诚意”的程度。

之后还有一些话，就是必要介绍的公司规章制度，这是每个公司都要有的，也是必不可缺的地方，有好的一面，自然也有严格的一面。

在下面，很多新进的员工目光都注视着沈翔，这里面包括了招进来的陶谦，前台美女张萱萱，以及今天加入人事部任职的陈毅。

陈毅心中在感叹，目前沈翔的改变和气度，已经完全打破了他的旧有印象，用一句话来概括：

太特么牛比了！

陶谦坐在下面，作为一名刚毕业的应届生，他心里竟然会为自己能加入到这家刚刚才成立的创业公司感到一丝窃喜。

没错，就是窃喜。

沈翔的确用自己的言行证明了，这家公司目前强大的底蕴与优待员工的决心，比之目前招聘圈里面他接触过的其他公司，实在是好得太多。

张萱萱眼睛里冒着星星：“赵总在谈及待遇加薪的问题的时候，真的好有魅力啊！”

作为项目部目前的老大，行业里有名的大牛，卢光峰在短短一天多的时间，就为公司拉来了一个八人小团队，而且从技术上来说这些人能被卢光峰看中，经验和实干能力也是有所保证的。

推了推眼镜，在其他人还在群情激昂的时候，卢光峰已经在心底暗暗下定了决心。

作为一名资深工程师，接触新的领域，熟练的学习能力是必不可少的，他决定自己一定要潜心学习，在最短时间把智能推荐算法研究透测，然后让赵总亲自承认，他是一名强大的技术专家！

“叮，任务已完成，积分+5000！”

在所有的员工和骨干都在内心接触着，或承认着这家新成立的公司时，沈翔的心中也是如约响起了熟悉的提示声。

总算是赶在最后一天完成了。

沈翔如释重负，便笑着宣布道：

“好了，开业仪式算是圆满结束了，各位休息一会，就可以开始各自进行自己的工作了。”

刚说完，下面有人举手。

沈翔一看，点了点头示意对方说话。

“赵总，咱们第一天应该干点什么啊？”说话的正是陈毅这小子，一切都差不多都进行完了，此时忍不住来皮了一下。

“你小子……”沈翔一愣，随即笑了，公司第一天的确是没太多的工作要做，即使是任务最大的项目部，今天也就是配置一下开发环境而已，而陈毅作为人事部的人员，确实是根本无事可干了。

沈翔脸上严肃起来：“即使是第一天没什么事情干，大家也要尽量装作忙碌起来，不然我这作为老总，会有钱白花了的感觉，知道吗？”

“知道了！”

下面的人顿时应声，都笑了起来，心里对赵总的亲切感又增加了几分。

“你小子也别闲着，人事部今天没事干是吧，你去给我到项目部打杂，让老卢看着，有什么搬东西的苦活累活，就让你先上。”沈翔笑骂着指挥道。

陈毅一听这话，顿时哀嚎一声：“赵总，不要啊！”