六八读书

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第345章（第1页）

俩上千瓦的电灯泡一走，林冬公事公办的语气瞬间温和了几许，肢体动作也体贴了起来——帮唐喆学展展衣领、扫扫头发啥的：“你第一次去贵州，人生地不熟的，遇事多听骁哥的意见，这么多年他全国各地到处跑，认识的人也多。”

“你也是，注意身体，别我一走又整宿整宿的熬。”环顾一圈，确认四下无人，唐喆学抬胳膊揽住林冬的后腰往身前一带，低头吻上昨夜不知道品了多少遍的唇——柔软，干燥，让人欲罢不能。

突如其来的引擎声打断了这份缠绵，两人迅速拉开点距离，又相视一笑，不愿分开的想法都写在了眼睛里。作为曾经的直男，唐喆学偶尔会反思自己为什么会对同为男性的林冬存有欲念，完全禁不住对方似有若无的诱惑。换个人，比如罗家楠之流，那是真·下不去嘴。书里没有答案，有的甚至将同性恋列在性变态章节，这让他看着很是不爽。

然世间的问题不一定都有答案，只要彼此的感情、关心、爱护是真的，足矣。

送唐喆学过安检进候车室，直到那高大的身影被熙攘的人群裹离视野，林冬才放下离别之情切换回工作状态。他打电话给岳林，让对方带上欧健，到指定地点和自己汇合。唐喆学那边负责追齐露，他这边负责追施明珏。年美卿明确指示，暂时不要再次接触齐露，先做外围调查，免得丢了西瓜捡芝麻。

岳林和欧健查到，施明珏出狱之后入职了一家安保公司，负责维护集成安保系统后台。按理说这种公司不可雇用前科犯，避免出现职业道德风险，然而公司负责人表示，如果应聘人员刻意隐瞒，自己根本无从查询其违法犯罪记录。且施明珏入职之后一直勤勤恳恳工作，加班加点毫无怨言，这样的员工他倒不是很在乎对方是否有前科，更何况也不是那种入室盗窃抢劫强/奸之类的重罪。

“有天早晨小施给我发了消息，说家里临时有事，需要请一段时间假，隔了半个月又给他发消息问什么时候能上班，他没回我，打电话，手机已经停机了。”

负责人向林冬他们展示了自己和施明珏的微信消息，又皱眉抱怨道：“他平时对工作挺负责任的，谁知道这次旷工这么久，也没个正当理由，我正打算他再不回来就让人事下解聘通知了。”

林冬确认了下消息发送时间，距今差不多一个月之久。如果一个人突然消失，手机停机，身份证银行卡无使用轨迹，按照经验判断，该是凶多吉少，或者主动销声匿迹。可施明珏一个技术员，一天除了和机器打交道人都很少接触，能和谁有纠纷呢？而且还严重到失踪。也许齐露知道答案，她毕竟是施明珏的“同居人”，可林冬现在唯一不能碰的人就是她。

岳林问：“公司里有没有和他关系很好的同事？”

“小施一向独来独往，这么长时间也没见他和谁有过密的交往。”负责人摇摇头，“不然我把技术部主管喊来，你们问问她？”

“好，谢谢。”

不一会，技术部主管敲门进屋，是位女士。当听到警察在调查施明珏后，她的表情稍稍有些复杂，随即提供了一条线索：“前段时间我听小施接了个电话，好像是谈对象了，那边问他要钱，他拿不出来，后面还问我能不能预支三个月的工资，我说这得问老板申请。”

对象？林冬、岳林、欧健三人面面相觑，以目前的社会关系排查进度来看，没这么号人。

负责人点头确认：“对他确实问了我一次，我说公司没那个先例，最多预支一个月工资。”

“那他预支了么？”林冬问。

“没，他说不够。”负责人耸了下肩，“一个月两万多工资，三个月就得七万了，不知道他一下要那么多钱干嘛，我问他是不是赌博了，他说不是。”

“这件事发生在他旷工之前多久？”

负责人和主管交换了下视线，主管说：“大概三四天？具体日期记不清了，那会特别忙，这眼看要举办电影节了，各个活动点、会场还有酒店短时间内增加了好多临时终端，小施突然旷工让我很头疼，他技术不错，分派给他的终端量也大，现在得用俩人顶他的位置，我自己都要忙死了，说实在的，他在那个节骨眼跟我提预支，我挺不高兴的，感觉他有点拿捏公司的意思。”

此时负责人摆了摆手，示意主管不要当着警察的面抱怨。主管是不知道警方在调查什么，而负责人基于以往配合警方调查的工作经验，大致能推断出施明珏已经失踪了，是生是死还有待商榷。如果已经不幸身亡，最好别说死人的坏话。工作原因经常看监控，里面有些超自然现象无法解释，他一个生意人，初二十六还得拜财神呢，有必要保持一份敬畏之心。

后面陆续又问了几个施明珏的同事，都说跟他不熟，并且口径一致的“他性格有些执拗、孤僻”。能想象，从他入狱原因可见一斑，和公司有矛盾不去寻求正规途径解决却选择传播病毒，但凡性格阳光点的人都干不出这事儿。也许和原生家庭有关，他生生长在离异家庭，父母分手后跟了父亲，而父亲又再娶再育了，对他的关心可能乏善可陈。之前岳林和文英杰去走访施明珏父亲时，对方说，自从儿子出狱后就没联系过，自然也不知道儿子已经失踪的情况。

像施明珏这样得人，从小就缺乏爱与关怀，入狱的经历会让他更加自卑，更容易掉入以爱为名的陷阱。从主管提供的线索来判断，林冬怀疑施明珏遭遇了杀猪盘，等秧客麟那边把银行流水调出来会更明确。